在当代管理学与组织发展领域,彼得·圣吉的《第五项修炼》无疑是一部里程碑式的著作，其提出的“学习型组织”理念深刻影响了全球无数企业与组织的运作模式，书中强调的五项核心修炼——自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习和系统思考，共同构成了...
